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随笔
一些乱七八糟的感慨
没有更多了~
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2年前
要想人生活的漂亮,一直向上一直强,就要学会三点。一是学会欣赏,只有学会真正的欣赏别人,能从他人身上找到自己没有或者想要学习的地方,基本上就可以很理性的看待事和物了,不会局限在狭隘的认知里轻易否定自己和别人。二是慕强,倾慕强者,在学会找到他人欣赏点的底色上,眼界一直追随比自己强大的人。学他所学,想他所想。三是无视那些打击你,嘲讽你,酸你的人的言语举止。你和他们隔着一个银河系,这些人不值得你花一分钟时间解释和对决,在心里默默的拉黑,从自己的世界踢出去。怜弱不慕强的人都是永远成不了强者的人,厌强的人大部分都是坠入阴沟里翻不了身的人,人生应该扶弱慕强,追逐强者的脚步,拉着向上弱者的手。
不过我一直不太懂为什么会把王倦捧上神坛对他印象是擅长人物小巧思,写中二理想少年不尬,会给人物留白单拎出来可以方便二创。但写朝堂权谋线就完全是笑话,第二季很大两个问题:一个是权谋线变成狼人杀,一个是理想者空想化。剧情写不好,又拼命削弱男主戏份。其他人想分一杯羹结果现在还不是被骂。
要我说,人最舒服的状态,就是五个字:什么也不想。不惦记、不追悔、不琢磨、不思念、不在意……总之就是,心里没有事儿。
能做到,就有资格。没做到,再多证明也不够格。拿这句话验证我自己过去的结果,确实如此。肯为人信服的项目,有回购、高粘性*的服务,都是我用心于完成本身,而不是想着自证。祝你我可以更大胆一点,我们是已经迈开腿的,少了执念,会跑得更远。
“你可以回想你之前体验到潜能状态的情境,然后将潜能状态与感官联系起来。例如,如果按压皮肤或者喊一声“Yes!”会让你充满能量,激活自己的潜能状态,那就这样做。我个人喜欢把手握成拳头作为潜能状态激活的开关,这样做就好像把自己的潜能状态控制在手中。然后不断重复完全相同的动作,潜能状态就会一直保持”。
“联觉有助于记忆,这就是为什么多向思考者会记住许许多多在大部分人看来无关紧要的细节”。
不愿意走出心理舒适区,偏科的同学可能考不上好大学,无脑考研可能会让自己处于孔乙己困境,畏惧沟通汇报表现可能会葬送自己事业。你会发现,每一个待在心理舒适区的选择,都在一步步把自己逼入绝境。心理舒适区外,其实并不恐怖,数学考到及格并不难,求职写简历面试找一份工作也不难,沟通汇报表现自己也不难,它们并不恐怖,只是你不够熟悉罢了。待在心里舒适区,让你自我设限,丧失未来种种的可能性。
人要成长,一定要走出心理舒适区。心理舒适区未必舒适,但一定让人感觉比较熟悉。比如学数学,很多文科同学偏科严重,数学不及格,反而其他科目已经很好了,而不去提升数学让自己及格,继续提升优势科目分数。比如考研,考研很难,但从小都是考到大的,非常熟悉考试,而就业找工作很陌生,所以宁可考研,甚至二战三战,也不愿去就业。比如职场表现,做老黄牛很累很辛苦也没前途,但做起来很熟悉,而沟通汇报表现自己很陌生,所以宁可加班加点干活累死累活,也不愿意主动去与领导接触改善关系。
为什么有些人能赚钱有些人会亏钱,如何能够获取资源,如何跟PR沟通可以让她给你寄最多的样品,开最好的权限,投放尽可能多的预算, 如何让自己和商家以及消费者三方共赢,如果有一天我去创业了,我还有哪些需要弥补的短板,如何从这个市场上凭本事赚到真正属于自己技术活儿的每一分钱,做生意是怎么回事,怎么投资怎么获得回报,如何让自己的回报大于投入,我的对手们都是怎么玩的,有哪些肮脏的商业手段要去预防,如何让自己朋友多多的敌人少少的,如何和他人协作形成组织的力量互相支撑……
我建议所有的宝妈都做一下母婴博主试试,原因是:1.当妈妈,已经是大多数普通人能够和其他人稍微拉开差距的一个门槛了。现在生育率这么低,别人都不生,你生了孩子,你付出了这么大的代价,要背负后半生的责任,这其实是非常了不起的事儿,你不借这个机会去做一下试试,你别的更没有先天优势了,你拿什么跟别人卷对不对。比你学历高的比你漂亮的比你有钱的,她没有孩子,就跟你比不了做母婴赛道这件事啊,你这不试试也是不是也太可惜了。2.做母婴博主的过程,会不自觉的让你更多的抓拍孩子的各种成长瞬间,留下特别珍贵的回忆。之前我们家里拍照,都是摆拍,或者开开心心逗弄了一下午才想起来忘记拍下来了。现在我一台大疆一台苹果一台单反一个海马记录仪一个gopro,全方位记录孩子的各种精彩瞬间,无论如何这都会是我们非常宝贵又完整的家庭记忆。
有的生命根基比较脆弱的人,他好不容易建立起来的安全感,巴掌大点的地方,你给的一个建议,就像是一场龙卷风,能直接把他建立的精神家园连根拔起。这个人会有什么感觉?改变之后,衣不蔽体,无家可归。想想就可怕,是吗?怎么办呢?我当然希望你能make a step forward, 但我也祝你,先让自己的心力再撑大一点,从巴掌大的蜗居变成一个一室一厅,这样你要改变,总觉得有个靠山,不会那么害怕。
当我们说「难」的时候,我们在说什么?不止一次听到别人对我说,这样很难,尤其是如果我给出一个建议之后。一开始我会想,不难啊,这已经是最简单的方案了,你从沙发上爬起来,马上就能开始的那种。接触这样的案例多了,我开始懂了:当人们说「好难」的时候,并非在说「我要怎么做啊」,寻取解决办法。他们真正的潜台词是:这种改变带来的恐惧感太大了,能吞没这个人现有的生命根基。
东方甄选,他们本来很重要的一个标签是老师转型做主播,社会其实对老师有独特的尊重的,但看着他们一群老师玩宫斗,这下子,就有点反胃了,反噬也就开始了。俞敏洪打造一辈子的精英老师形象,被铁公鸡,卸磨杀驴杀功臣的形象取代了。以后,再也无法用老师的清高来讲道理了,也没人因为这个买单了。无论学历高低,不一样都是被欲望影响和引导,不一样争名夺利,和平常的职场差不多,大家也就怯魅了。后续,就靠产品和价格说话,顾客不会因为溢价买单。
很多底层人,都混的很惨,几乎没有善终的。就算一辈子无病无灾,子女也大多贫困,底层人的一生都是被压榨,最后省了一辈子存的一点点钱,也被子女榨光。总之享受不了一点,一辈子都是困苦。但是底层人又是最容易得大病的群体,因为生活环境和操劳过度,又穷又病的底层人,这一辈子根本过不好。也算是死循环那么问题来了,怎么脱离底层的枷锁
再说一次,最好的出路是自己当老板。当老板,不一定是卖货,开超市,水果店,做电商,货代等等。可以专门做技术顾问。正经接活画图。甚至文科生可以谈天说地,做成人培训。最牛批的,那就是搞发明创造,技术成果转化。记得我们上学时候,有个化工系的教授搞了某个催化剂,赚了几千万(90年代初),给学校捐了一幢楼。当了老板,就不用再怕什么非升即走,还可以在公司里搞搞末位淘汰,或者实行一周三天工作制,想不想来都随便,就养你。人家中学生都能当老板,你一个博士当老板,还不是轻轻松松的事,你说是吧。 博士不去当老板,真的是屈才了。
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